Business Consultant Salesforce (m/w/d)
- Berufserfahrung
- Consulting, Beratung
Einleitung
Deine Aufgaben:
Kundenberatung und Business Analyse
- Berät Kunden bei der Digitalisierung und Optimierung ihrer Geschäftsprozesse auf Basis der Salesforce-Plattform
- Identifiziert gemeinsam mit den Stakeholdern Verbesserungspotenziale und entwickelt fachliche Lösungsansätze zur Erreichung der Geschäftsziele
- Analyse von Geschäftsprozessen und fachlichen Anforderungen gemeinsam mit Kunden, Product Ownern und Fachbereichen
- Durchführung von Workshops, Interviews und Discovery-Sessions
- Beratung zu Salesforce Best Practices sowie Identifikation von Optimierungs- und Digitalisierungspotenzialen
- Unterstützung bei Priorisierung fachlicher Anforderungen
Requirements Engineering
- Erhebung, Analyse und Dokumentation fachlicher Anforderungen
- Erstellung und Pflege von Epics, Features, User Stories und Akzeptanzkriterien.
- Durchführung von User Story Mapping und Backlog-Strukturierung
- Begleitet fachliche Anforderungen von der ersten Analyse über die Spezifikation und Umsetzung bis zur erfolgreichen Produktivsetzung und fachlichen Abnahme
Fachliche Lösungskonzeption
- Erarbeitung fachlicher Lösungskonzepte gemeinsam mit Kunden, Product Ownern und Technical Architects
- Einbringen von Salesforce Best Practices und Standardfunktionalitäten
- Unterstützung bei Aufwandsschätzungen und funktionalen Spezifikationen
Begleitung der Umsetzung
- Fachliche Begleitung des Entwicklungsteams während der Umsetzung
- Erläuterung von Anforderungen und Akzeptanzkriterien
- Koordination fachlicher Abstimmungen zwischen Fachbereich, Entwicklung, Architektur und Projektleitung
- Übernahme deklarativer Konfigurationen bei kleineren Projekten oder geeigneten Anforderungen
Fachliche Qualitätssicherung und Abnahme
- Unterstützung des Quality Engineers bei fachlichen Testvoraussetzungen
- Review fachlicher Testfälle und Testergebnisse
- Begleitung von UAT und fachlicher Abnahme
- Präsentation von Umsetzungsergebnissen gegenüber Kunden
Projektarbeit
- Mitarbeit in agilen Projektteams
- Teilnahme an Sprint Planning, Refinement, Reviews und Retrospektiven
- Unterstützung bei Scope-, Risiko- und Aufwandseinschätzungen
- Sicherstellung einer nachvollziehbaren Dokumentation
Kundenbetreuung und Presales
- Unterstützung von Presales durch Workshops, Demos und Lösungspräsentationen
- Unterstützung von Senior Consultants und Technical Architects bei
Angebotsausarbeitungen
- Hypercare, Wissenstransfer und Anwenderschulungen
Das bringst Du mit:
Ausbildung
- Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
Professionelle Erfahrung
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Salesforce Consultant, Business Analyst oder Requirements Engineer
- Erfahrung in Salesforce-Implementierungsprojekten bei Consulting Partnern oder vergleichbaren Inhouse-Organisationen
- Erfahrung in agilen Projekten sowie in Workshops und Anforderungsanalysen
Salesforce Erfahrung / fachliche Kompetenzen
Sehr gute Kenntnisse
- Sales Cloud, Service Cloud
- Salesforce Best Practices
- CRM-Geschäftsprozesse
- Business Analyse
- Requirements Engineering
- User Story Mapping
- Backlog Management
Gute Kenntnisse
- Experience Cloud
- Declarative Customizing
- Datenmodell und Berechtigungskonzepte
- Flows, Reports, Dashboards
- Testmanagement
- Release-Prozess
- Aufwandsschätzung
Grundkenntnisse
- Financial Services Cloud
- CRM Analytics
- Marketing Cloud
- MuleSoft
- DevOps Center
- Git / CI-CD
- Apex und Lightning Components
Methodenkenntnisse- Business Analyse
- Anforderungserhebung und -analyse
- User Story Mapping
- Backlog Management
- Prozessmodellierung
- Scope Management
- Priorisierung
- Fachliche Aufwandsschätzung
Agiles Projektmanagement
- Scrum
- Kanban
- Stakeholder Management
- Risikomanagement
- Change Management
Werkzeuge
- Jira
- Confluence
- Miro
- Lucidchart oder vergleichbare Werkzeuge
Das bieten wir Dir:
- Unbefristete Festanstellung mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit
- Individueller Einarbeitungsplan & Onboardingprozess
- Kontinuierliche, individuelle Weiterbildung und langfristige Karriereperspektiven
- Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung
- Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
- Moderner und ergonomisch gestalteter Arbeitsplatz in modernen Büros
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
- Ein kollegiales Umfeld in einer Arbeitskultur des Miteinanders und des offenen Dialogs
- Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeiten
- Ein attraktives Vergütungssystem und tollen Zusatzleistungen
- Vinita Golchha
- Recruiting Senior